Berufliche Diskriminierungen aus der Sicht der Frauen. Themen: Eigene Einschätzung der Geschlechterunterschiede, insbesonderebezogen auf die berufliche Situation; selbst erfahrene Diskriminierungenals Frau in verschiedenen Situationen des Berufslebens und bei derArbeitsplatzsuche; geforderte Veränderungen zur Beseitigung derBenachteiligung von Frauen; Einschätzung der tatsächlichenGleichberechtigung von Mann und Frau im Berufsleben; Beurteilung derWirksamkeit des Einsatzes der Gewerkschaften und der europäischenGemeinschaften für die Gleichberechtigung der Frau; Geschlecht derKollegen und des unmittelbaren Vorgesetzten; Beurteilung der eigenenBerufsausbildung; Beurteilung der eigenen Fähigkeiten am Arbeitsplatz;Dauer eigener Arbeitslosigkeit; Häufigkeit freiwilliger Unterbrechungendes eigenen Berufslebens; Alter bei Arbeitseintritt; Beschreibung desArbeitsplatzes und der Position innerhalb des Betriebes; Art und Dauerdes Beschäftigungsverhältnisses; wöchentliche Arbeitszeit; Branche;Betriebsgröße; Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft; Ortsgröße. Demographie: Geschlecht; Familienstand; Schulbildung; Berufsausbildung;Weiterbildung; Betriebsgröße; Haushaltseinkommen;Haushaltszusammensetzung; Urbanisierungsgrad.

Employment discrimination from the perspective of women. Topics: personal assessment of gender differences, in particularrelative to the occupational situation; discrimination experiencedpersonally as a woman in various situations of professional life and inthe search for work; changes demanded to eliminate discrimination ofwomen; assessment of the actual equal rights for men and women inprofessional life; judgement on the effectiveness of the efforts of thetrade unions and the European Communities for equal rights for women;gender of colleagues and immediate superiors; judgement on one´s ownvocational training; judgement on one´s own abilities at work; lengthof personal unemployment; frequency of voluntary interruptions of one´sprofessional life; age at starting to work; description of the job andposition within the company; type and length of terms of employment;time worked each week; area of business; company size; membership in atrade union; city size. Demography: sex; marital status; school education; occupationaltraining; further education; company size; household income; householdcomposition; degree of urbanization.

Mündliche Befragung mit standardisiertem Fragebogen

Oral survey with standardized questionnaire

Frauen im Alter von 15 Jahren und älter

Women 15 years old and older.

Auswahlverfahren Kommentar: Je nach Land unterschiedliche Auswahl