Berufslaufbahn, Arbeitssituation, Arbeitsorientierung sowie diefamiliäre und finanzielle Situation von Industriearbeitern in Nigeria. Themen: Tatsächliche und erwünschte Anzahl der Ehefrauen; Gründe fürMonogamie; Heiratsform; erwünschte Schulbildung und Berufe für dieeigenen Kinder; Zusammenleben mit Frau und Kindern; Gründe fürGetrenntsein; Häufigkeit der Besuche durch die Frau; beruflicheAktivitäten der Ehefrau; detaillierte Angaben über Anzahl, Art und Dauerfrüherer Berufstätigkeiten; Gründe für Stellenwechsel; Beschäftigungenin Zeiten der Arbeitslosigkeit; Alter beim Antritt der ersten Stelle;Interesse an Stellenwechsel; präferierter Beruf; Arbeitszufriedenheit;Entlohnungsmodus; Gründe für Präferenz einer monatlichen Lohnzahlung;Grundverdienst und Überstundenverdienst; Höhe der Schulden undErsparnisse; Sparform; Sparmotive; Gläubiger und Gründe für Schulden;Modus der Schuldentilgung; Arbeitsmotivation; Krankheitshäufigkeit;Anzahl, Dauer und Gründe der Heimatbesuche; Gründe für Migration in dieStadt und Interesse an Remigration auf das Land; Gründe fürStadt-Land-Präferenz; finanzielle Zuwendungen an die Familie; Anzahl derEhefrauen und Beruf des Vaters; Geschwisterzahl; Anzahl der in der Stadtlebenden Geschwister; Schulbildung und Beruf der Geschwister; Schuldigebzw. Gründe für Arbeitslosigkeit in Nigeria; mögliche Maßnahmen gegendie Arbeitslosigkeit; Interesse an Zusammenleben mit den Eltern;zusätzliche Arbeitstätigkeit am Abend; Freizeitaktivitäten undFreizeitpartner; Beruf, Arbeitsstelle, ethnische Gruppenzugehörigkeitsowie Ort des Kennenlernens des besten Freundes; Rundfunkhören und Lesenvon Zeitungen; Entfernung und Wegezeiten zum Arbeitsplatz; benutzteVerkehrsmittel auf dem Weg zum Arbeitsplatz; Haustyp und Wohnstatus;Mitbewohner; Zufriedenheit mit der Wohnsituation; Miethöhe; Möbelbesitzund Wohnungsausstattung; Probleme am Arbeitsplatz sowie im sonstigenLeben; Lebenszufriedenheit; Gründe für schlechten Lebensstandard;benötigtes Mindesteinkommen für ein gutes Leben; Beurteilung derberuflichen Tätigkeit im Vergleich zur Ausbildung; empfundeneAnerkennung im Betrieb; Präferenz für berufliche Zusammenarbeit mitMenschen der eigenen oder einer fremden Ethnie; detaillierte Angaben zummonatlichen Einkommen und zu den monatlichen Ausgaben (Budget-Analyse);größere Anschaffungen im letzten Jahr und präferierter Bereich fürMehrausgaben; ethnische Gruppenzugehörigkeit; präferierte Ethnie. Demographie: Kinderzahl; Teilnahme an Weiterbildungskursen;Parteimitgliedschaft; regionale Herkunft; Religiosität; Alter(klassiert); Familienstand; Konfession; Einkommen; soziale Herkunft;Geburtsort. Zusätzlich verkodet wurde: Sprache des Interviews; Name undStandort der Firma, in der das Interview erfolgte.

Occupation career, job situation, work orientation as well as thefamily and financial situation of industry workers in Nigeria. Topics: Actual and desired number of wives; reasons for monogamy;marriage form; number of children; desired school education andoccupations for one´s own children; living together with wife andchildren; reasons for being separated; frequency of visits by the wife;occupational activities of wife; detailed information on number, typeand length of earlier employments; reasons for change of position;activities in times of unemployment; age at taking first position;interest in change of position; preferred occupation; worksatisfaction; mode of pay; reasons for preference for monthly wagepayment; base earning and overtime earning; amount of debts andsavings; form of savings; motives for saving; creditors and reasons fordebts; mode of repayment; work motivation; frequency of illness;number, length and reasons for visits home; reasons for migration intothe city and interest in remigration to the country; reasons forcity/country preference; financial contributions to the family; numberof wives and occupation of father; number of siblings; number ofsiblings living in the city; school education and occupation ofsiblings; those guilty or reasons for unemployment in Nigeria; possiblemeasures against unemployment; interest in living together withparents; additional activities in the evening; leisure activities andleisure partner; occupation, place of work, ethnic group affiliation aswell as place of getting to know the best friend; listening to theradio and reading newspapers; participation in further educationcourses; distance and commuting times to workplace; means of transportused on the way to workplace; type of building and residential status;co-residents; satisfaction with housing situation; amount of rent;furniture possession and residential furnishings; problems at work aswell as in the rest of life; contentment with life; reasons for poorstandard of living; necessary minimum income for a good life; judgementon the occupational activity in comparison to training; perceivedrecognition at work; preference for occupational cooperation withpeople of one´s own or a different ethnic group; detailed informationon monthly income and monthly expenditures (budget analysis); largeracquisitions in the last year and preferred area for more expenditures;ethnic group affiliation; preferred ethnic group. Demography: number of children; participation in further educationcourses; party membership; regional origins; religiousness; age(classified); marital status; religious denomination; income; socialorigins; place of birth. Also encoded was: language of interview; name and location of thecompany in which the interview took place.

Mündliche Befragung mit standardisiertem Fragebogen

Oral survey with standardized questionnaire

Industriearbeitern aus den Lohnlisten von 10 Industriebetrieben in den Branchen Nahrungsmittel- und Getränkeindustrie, Textilindustrie, Druckereiwesen, Metall- und Plastikverarbeitung

Industry workers from the wage lists of 10 industrial companies in the areas of business: food and beverage industry, textile industry, printing, metal and plastics processing.

Auswahlverfahren Kommentar: Einfache Zufallsauswahl